Procedura antykorupcyjna

1. Definicja korupcji

Korupcja jest to działanie powodujące nadużycie stanowiska publicznego w celu uzyskania korzyści lub wręczanie korzyści osobie zajmujące stanowisko publiczne.

2. Cel:

Określenie sposobu postępowania w przypadkach podejrzenia wystąpienia incydentu o charakterze korupcyjnym.

3. Odpowiedzialność i uprawnienia:
   1. Dyrektor
      • zatwierdza sposób postępowania z zaistniałym incydentem o charakterze korupcyjnym.
   2. Zastępca Dyrektora/Kierownik Działu Organizacyjno-Administracyjnego
      • prowadzi i nadzoruje Rejestr zgłoszeń dotyczących podejrzenia wystąpienia incydentu o charakterze korupcyjnym,
      • przeprowadza analizę m.in. sprawdzając czy w przedmiotowej sprawie naruszono Kodeks Etyki.
   3. Pracownicy, osoby współpracujące
      • zgłaszają podejrzenie wystąpienia incydentu o charakterze korupcyjnym, które może mieć wpływ na przebieg procesu lub realizacje zadań.
   4. Pacjenci, dostawcy oraz inne zainteresowane strony
      • mają prawo do zgłaszania podejrzeń dotyczących wystąpienia incydentu o charakterze korupcyjnym, które może mieć wpływ na przebieg procesu lub realizacje zadań.

4. 4. Działania:
      1. Zgłoszenie incydentu o charakterze korupcyjnym musi nastąpić niezwłocznie nie później niż po upływie 24 godzin od jego zidentyfikowania bądź powzięcia informacji o jego wystąpieniu.
      2. Wystąpienie incydentu o charakterze korupcyjnym zgłaszane jest Zastępcy Dyrektora/Kierownikowi Działu Organizacyjno-Administracyjnego w następującej formie:
         1. Elektronicznie na adres poczty elektronciznej: sygnalisci@sswch.pl
         2. Przesyłki pocztowej, skierowanej na adres Szpitala Specjalistycznego w Chorzowie
         3. Przesyłki złożonej bezpośrednio w Sekretariacie Dyrektora Szpitala. Przesyłka ze zgłoszeniem wystąpienia incydentu o charakterze korupcyjnym musi zawierać dopisek: „Dyrekcja do rąk własnych”. Przesyłka ta nie podlega otwarciu w Sekretariacie i po zarejestrowaniu w dzienniki korespondencyjny przekazywana jest bezpośrednio do Zastępcy Dyrektora/Kierownika Działu Organizacyjno-Administracyjnego.
      3. W przypadku wystąpienia incydentu o charakterze korupcyjnym z udziałem Dyrektora Szpitala zgłoszenia należy dokonać w formie przesyłki pocztowej skierowanej na adres Szpitala Specjalistycznego w Chorzowie lub przesyłki złożonej bezpośrednio w Sekretariacie Szpitala, z dopiskiem „Przewodniczący Rady Społecznej Szpitala Specjalistycznego w Chorzowie – do rąk własnych”. Przesyłka ta nie podlega otwarciu w Sekretariacie i po zarejestrowaniu w dzienniku korespondencyjnym przekazywana jest Przewodniczącemu Rady Społecznej Szpitala.
      4. Każda z form zgłoszenia wystąpienia incydentu o charakterze korupcyjnym musi zawierać podstawowe dane identyfikacyjne osoby dokonującej zgłoszenia. Zgłoszenie nieposiadające podstawowych danych identyfikacyjnych osoby dokonującej zgłoszenia nie będzie rozpatrywane.
      5. Pracownik nie ponosi konsekwencji służbowych z powodu zgłoszenia incydentu o charakterze korupcyjnym, o ile zawiera ono informacje prawdziwe.
      6. Szpital Specjalistyczny w Chorzowie zapewnia poufność danych osoby przekazującej informacje o podejrzeniu lub wystąpieniu zdarzeń korupcyjnych.
      7. Schemat postępowania ze zgłoszeniem zdarzenia o charakterze korupcyjnym:

1. 8. Zespół powołany przez Dyrektora Szpitala dokonuje analizy zgromadzonego materiału i przedstawia Dyrektorowi Szpitala rekomendację dalszego postępowania celem zatwierdzenia. W tym rekomenduje odebranie pracownikowi prowadzenia spraw, zabezpieczenia miejsca wykonywania pracy, wszczęcie kontroli wewnętrznej.
   9. Termin rozpatrzenia zgłoszenia powinien być nie dłuższy niż 14 dni.
   10. W przypadku gdy zdarzenie zostaje zakwalifikowane jako incydent o charakterze korupcyjnym będącym przestępstwem ściganym z urzędu, Dyrektor niezwłocznie powiadamia organy ścigania, np. CBA, Policję, Prokuraturę (art. 304 § 2 KPK).
   11. Dokumentacja związana ze zgłoszeniem incydentu o charakterze korupcyjnym jest przechowywanie przez Zastępcę Dyrektora/Kierownika Działu Organizacyjno-Administracyjnego.
   12. W przypadku wystąpienia sytuacji bezwzględnie korupcyjnej (np. jednoznaczne zachowanie klienta, dostawcy, pacjenta wskazujące na zamiar wręczenia korzyści majątkowej) pracownik powinien traktować tę sytuację jako fakt zaistnienia przestępstwa korupcyjnego i niezwłocznie poinformować bezpośredniego przełożonego, który niezwłocznie powiadamia o zdarzeniu organy ścigania, np. CBA, Policję, Prokuraturę (art. 304 § 2 KPK). W przypadku braku możliwości natychmiastowego poinformowania bezpośredniego przełożonego pracownik ma obowiązek powiadomić organy ścigania osobiście.